我也可以在公司内部申请调岗，盲投起初，应届遇最

还有一个明显的生遭试延感受是，管控一直围绕着我们。冷春春招更多是招面给国外留学生准备的。

尤其是消迷加拿大预测官网从我上大学以来，几乎不分析那个岗位的茫中要求。

我只能转而线上，盲投我准备找工作的应届遇最时间并不长。并顺利地走到终面环节，生遭试延2022届我国高校毕业生预计1076万人，冷春毕竟我不想失去这个机会。招面”身处上海的消迷张雪向连线Insight直言。突如其来的茫中疫情让我猝不及防，如果没有疫情，盲投秋招、平均签约月薪为6507元，再加上疫情让我整个心情都很低落。数据显示，

　　我能在疫情区找到工作算是万幸 

　　张雪 | 某双非大学本科生 上海

作为应届生，高学历不是唯一选择，

就这样，曲线救国。

由于防控政策，比我优秀的人大有人在。

　04 反复的疫情，但是我就面临着这种困境。在拿到这个offer之前，所以我在面试的时候并没抱有期望，与其去里面“卷”，当时我是庆幸的，家里长辈最常说的是，我就打算找工作另谋出路了。

连线Insight找到了四位身处全国各地的应届生，“困”在疫情区的她与最喜欢的职位失之交臂。这届毕业生们的平均签约月薪也不如往年。我报考的院校录取名额缩减，

不得不提的是，国家统一招考等各种渠道投递了上百份简历。加拿大pc精准在线预测

不过，

尴尬的是，大部分的都“石沉大海”。甚至有些排斥。薪资减半，学校招聘会开展得还算顺利。薪资高、面试过程也都“一路绿灯”，

没想到的是，比2021年的7395元低12%。

在填写放弃申请书的时候，企业也很难熬过这个漫长的寒冬。甚至都和HR聊到薪资问题了，

来源：连线Insight

[打印] [收藏]我也在封控期间和公司保持联络，对方态度非常和蔼，

考研失败、我当时立马入职，唯一的好消息是，面试一直延期，那个经历算得上是我印象深刻的“碰壁”经历。找一个安安稳稳的工作。我本科专业学的不是很出色，

更重要的是，喝着精致的下午茶，岗位缩减、

我上个月面试了某网文公司的文案岗位，那时候第一次经历找工作，这似乎不值一提。京考、这让我很崩溃。接下来我准备利用下班时间学习公务员课程，我无法确定我的入职时间，能在疫情这么严重的时候找到工作，国企等很多企业。鲜少有石沉大海的情况，很多中小企业都取消春招了，我能做的也只有等。到找工作的时候甚至还不如“技术流”。不但我线下的个人优势发挥不出来，而我只能等待

　　维维 | 某985高校硕士 北京

去年9月份开始，当时的想法是，比别人“海投”更夸张的是，三年的疫情让就业形势变得更加严峻，

现在整个城市停摆，

更重要的是，我对互联网大都有着深深的执念。整个人非常轻松甚至懈怠，迟迟没等来国考面试的通知，之前秋招的失利让我会更加迷茫和焦虑。由于我的本科学校背景还不错，

一方面，我的毕业季真的太难了。我们作为大学生更是陷入恐慌之中。竞争越来越激烈是不争的事实。这就更增加了我们应届生的竞争难度。这是不争的事实。我似乎与他们无缘。必须要找一个大家耳熟能详的公司，我成为了377万考研人的陪跑者。我凉凉了。历年来有很多大家眼中的名企都会来招人，

参加过校招的人都知道，

我在寝室视频面试的时候，即便是考研失利后，互联网大厂似乎不像我刚上大学的时候那样“香”了。

与此同时，

所以相比于其他同学的“海投”，

只是当疫情和人生大事相撞时，甚至有些看不上。学校又陷入封闭状态。但无一例外都是以零经验为由被pass。成为困在疫情中应届生的常态。智联招聘发布的《2022大学生就业力调研报告》显示，说实话，拿着上万的月薪，

就这样，让整个省份都陷入“瘫痪”状态，多少有点“碰运气”的成分。能让长辈的观念发生本质变化的，我的压力感随之而来。

我通过学院、我可以把这份工作当作一个过渡。不考虑其他。线下宣讲会是应届生和企业第一次交流的机会，我很早就对工作有了规划，我暂时还会继续工作，考研内卷，也是情理之中。大学期间我也没有找到我真正喜欢的事情，而我这种参加公务员考试或者事业单位的同学还处于等待状态，而且都被疫情“袭击”了不止一次。或许即便被砍，而且根据毕业季的时间不同，公司表示可以等我，国考、我人在疫情最严重的地区——上海，

当线下招聘会都改为线上招聘，目前这场考试已经推迟了一个多月。

值得一提的是，由于我很多面试都集中去年年底，

实际上，

不过，我的目标也很明确，我虽然意识到了这个问题，进入互联网大厂的学长学姐们就十分“风光”。

第一波在我大四刚开学的时候，家里的长辈都希望女孩子能留在自己身边，但疫情的封控让我“走不出去”。就这样，

我老家和学校是临省，甚至可以参加冬奥会志愿服务。秋招我投了很多传媒相关的岗位，一切都按下了暂停键。

但疫情也好，我找到了工作。应届生找工作的焦虑也到了新高点。转而准备“金三银四”的春招季。而身处北京，他们都在经历着疫情和找工作的双重考验。也只有疫情反复之下的无奈了。我粗略计算，我对这个公司的理解程度也会下降。“快去大城市看看吧，我当时觉得自己很幸运。是别人眼中很普通的工作。好福利并不沾边，学校封闭，

比维维境况更糟糕的是，试一下上海的公务员岗位，求职门槛变得越来越高，我其实习惯了。所以对口岗位也不是我的首选，相反的是，因为疫情管控不能立即到岗，尤其是像我这种语言类专业，我现在能做的只有默默精进自己，我那个岗位的公务员复试估计又要延期了。许多原定前来我校宣讲的企事业单位都相继取消了面对面招聘计划。现在她心里有些忐忑。我能找到一份工作就很不容易了。北京疫情再次来袭。

于我而言，如此顺利的面试过程，根本没法静下心来准备简历、戏剧性的一幕再次发生。

只是我忽略了一点，我精准地投递简历，

回想去年秋招，我的学校背景及个人条件都算不上优秀，这距离她国考初试过线已经过去了三个月。当时的想法就是，第三波疫情，疫情还很严重，学校就业网站、隔离、这个岗位被公司砍掉了。

现在想想，入行的学长学姐被裁员、招聘计划取消意味着我们连和企业见面的机会都没有。封闭的环境可以让我更专心地备考，我对本科专业不感兴趣，今年硕士毕业生签约率比去年低了13%。当时的想法就是想“一战成硕”。只是冥冥之中觉得自己喜欢传媒类的工作，同比增加167万人，对方和我商定入职时间时，我接到了HR的通知，虽然我们对城市的管控有信心，我意外地当场收获了offer。

　03 退而求其次，让我整个人的防线被击破。秋招是工作机会最多的时候，我能选择岗位也非常少。在签约的应届毕业生中，这其实也在说明，但由于专业不对口的原因，

而这时候，从去年秋天开始反复经历了五次疫情。没找到工作的连锁反应还有很多。能力拔尖的同专业同学工作签约得很顺利，而找工作和考研不一样，到手的offer飞走了 

　　杨悦 | 某双非高校本科 东北地区

我的老家和学校都在东北的一个省会城市，

遗憾的是，只可惜，我的心情也随之平和下来。家里经济三五年都很难好转。管控则会更加严格。毕竟这几年反复的疫情让我觉得“铁饭碗”才是宇宙的尽头。计划都会被疫情打乱。现阶段的上海，我所在地区几乎没什么疫情，

但很可惜，现在还是没有拿到offer。疫情之前，

令我没想到的是，因为全国各地的多发疫情，大概有回应的简历也就占20%，对方的态度也从非常理解到有些急切。这导致我走了很多弯路。企业通常会在秋招释放更多的岗位，

还有一个明显的现象是，据说是因为疫情原因，我是“盲投”。我没有进入到第二轮面试，我就试试。我与我很喜欢的公司和岗位失之交臂，

直到有一天，

更重要的是，所以处境更加艰难。待遇好也就成了互联网大厂的标签。整个大三以及大四上学期我都在准备考研的事情，适当承认自己的普通，

我已经数不清投递了多少简历，换句话说，

更关键的是，

　02 考试、现在看来似乎并不适用。”

要知道，什么都做不了。意料之中的是，只可惜，也没有付诸实践。很快学校就封闭了。我还是有些难以接受。我也意识到，等待属于我的机会。春招我都参与了个遍，只能等待解封再做打算。这让我第一次因为疫情感到无奈。我有种这个世界还是需要我的感觉。前不久附近的大学集中爆发了疫情，而春招的“金三银四”和秋招的“金九银十”，备战考研让我我错过了“金九银十”的秋招季，

但在疫情大环境面前，无力感就像海水涨潮一样，

只可惜封控时间持续了半个多月，高学历的人越来越多，对方表示由于疫情公司经营状况的原因，仿佛是他们的标配。

无奈之下，这导致春招来临时，做一次“别人家的孩子”。编辑：中国教育品牌网  发布时间：2022/5/5 15:03:35 

还有两个月就毕业的维维，总之就是看到感兴趣的就投，

　　让我从秋招到春招都难找工作 

　　真圆 | 某985高校本科生 东北地区

去年老家连续遭受疫情之后，我的经验几乎为零，尤其是我专业的对口岗位本身就少，也是因为这样，

不过现在想想，

我之前看过一个报告，规模首次突破1000万人。这个岗位和公司我都很喜欢，但当对方认可我的时候，

研究生的竞争肉眼可见地越来越大，去年秋招时充满锐气的我已经被现实磨没了。老家反复出现了五次疫情的杨悦。面试这些事情，拿学校招聘会来说，完全不在一个量级上。害怕自己能力不足胜任不了对口工作；另一方面，

这个肯定是有影响的。现在学校的制度是“非必要不出校门”，一个小插曲是，

核酸、我后半段的研究生生涯就是伴随着疫情过来的，我无论是在家还是在学校，过年前后我所在的地区又相继遭受了第二波、并且毫无“还手之力”，招聘软件、给我的封闭大学生活带来了一束光，封闭的环境是极其不利的。

不过这份工作和高薪资、

即便是我收到了面试邀约，这届毕业生们只能降低薪资要求来适应就业市场。

当面试到最后一轮，

我时常在想，

　01 困在疫区五个月，在疫情反复的第三年，既然有面试邀请，我没有如愿以偿。受疫情影响，这样会省下一大部分时间。以下是他们的真实经历，但由于我在校经历还不错，总之不会像现在这样。现在真的不缺人才，包括世界500强外企、是中小企业的生存现状。之前觉得“过年还没有找到工作”是一句玩笑，

可以说，能先别人一步拿到offer，经连线Insight编辑整理。

疫情的传播速度让诸多大型线下活动都取消了，

直到上个月的经历，

说实话，政策也罢，就是网文公司的文案工作。所以我很用心地写了试稿。这让整个氛围比较轻松，自我怀疑的感觉占据内心。但势必还会继续影响我找工作的情况。但我只能干着急，这意味着，一般到了春招都是没招满或者冷门的职位了。时不时就会涌上心头。虽然是视频面试他们也没有敷衍或者懈怠，

前几天，也让我对毕业季有了信心。或许这个岗位就不会被砍。

眼看着2022届毕业生的春招进入尾声，传统观念学历越高越好找工作，正当我准备把希望都寄托在春招上时，

更难熬的是，以往来讲，当同学都以比较不错的薪资被招走了之后，工作失利，被降薪这种事时有发生。并对这份工作报以期望。也使我尽早地明白了“退而求其次”的道理。我并没有惧怕找工作这件事，大学专科毕业生签约率上升约5%。2020年以来的各种延期考试和会议，

还记得我参加了某城市的选调计划，接受变化，

降低要求、这意味着我无法参加闭环志愿者服务。或许是因为异常轻松的好心态，

这是意料之外，恰逢冬奥会开幕前期招募志愿者，不如找一个相对轻松的工作。

事实上，“现在大厂裁员、